正确答案: ADE

态度调查 访谈 关注某小组

题目:员工培训情感成果评估的测量方法包括()。

解析:此题属于常规性题目。因此ADE对选项B为认知成果的测量方法。选项C为技能成果的测量方法。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]关于关键事件法叙述不正确的是()。
  • 关键事件是指有效和无效的工作行为


  • [多选题]在下列选项中,office2000拥有的功能有()
  • 文字处理(word)和电子表格处理(Excel)

    网页制作(Frontpage)和图形图像处理(Photodraw)

    演示文稿制作(Powerpoint)和照片图像处理(Photoshop)

    数据库应用(Access)和信息组织管理(Outlook)

    影音文件处理(WindowsMedia)


  • [多选题]发布招聘广告时应考虑的主要因素有()。
  • A、媒介的受众与招聘对象的吻合

    B、选择同行业或竞争对手通常采用的媒介

    C、可以选择两种或两种以上媒介结合的方式

    E、切忌在夹缝中刊登广告


  • [多选题]所谓科学的绩效管理系统,是指()。
  • A、能将员工的表现于公司整体目标与战略的实现相互联系

    B、成为员工与管理人员进行相互理解的操作系统,而且管理人员愿意将其作为人力资源管理的主要工具

    C、一个全面而易于操作的工具,员工与管理人员都可以利用这一工具进行工作期望,工作表现和未来发展方面的沟通

    D、能建立绩效和薪酬之间的合理联系


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