【导读】
必典考网发布2022助理人力资源管理师(三级)题库助理人力资源师综合练习题库精编在线题库(08月26日),更多助理人力资源师综合练习题库的每日一练请访问必典考网助理人力资源管理师(三级)题库频道。
1. [多选题]对于绩效反馈面谈的描述正确的是()
A. A、是管理者与员工双方沟通的过程
B. B、管理者将考核意见向员工传达的一个过程
C. C、是绩效考核之后不可或缺(indispensable)的一步
D. D、每时每刻都在发生作用
2. [单选题]“炮制虽繁必不敢省人工,品味虽贵必不敢减物力”,这句话是制药企业()的价值观。
A. 同仁堂
B. 九芝堂
C. 达仁堂
D. 三奇堂
3. [单选题]下列关联词不是用于表示因果关系的是()
A. 假设……则……
B. 因为……所以……
C. 既然……就……
D. ……使得……
4. [单选题]认为人力资源是具有劳动能力的全部人口的观点属于()
A. 成年人口观
B. 在岗人员观
C. 人员素质观
5. [单选题]目标管理法的核心在于()。
A. A、重视和利用员工对组织的贡献
B. B、员工参与目标的确立
C. C、通过指导和监控行为提高工作绩效
D. D、绩效指标是按相对客观的条件来设定的
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