正确答案: D

劳动的负效用

题目：从劳动力的供给看，工资取决于两个因素，一是劳动及家属的生活费，二是()。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]员工可以通过绩效工资或激励工资得到更高水平的报酬，企业应采用()。

混合型

[单选题]对劳动力供给模型修正的三种理论不包括()。

效率工资理论

[多选题]社会感情激励通常要用()等手段，与特质需要相比。社会感情激励是较高层次的。

友谊、温暖

表扬、尊重

特殊的亲密关系

信任、认可

荣誉等社会感情情的资源

[多选题]对企业人员产生外部激励作用的因素有()等。

特质报酬激励

基本工资

绩效工资

奖金、福利待遇

分享系数

[单选题]（）认为工资是劳动力供给和需求均衡时的价格。

马歇尔

[多选题]有形支出的主要形式包括（）。

教育支出

保健支出

劳动力国内流动支出

用于移民入境支出

[单选题]进行绩效面谈时，“开场三步曲”的内容不包括：（）

辅导面谈