正确答案: C
            薪酬制度的名称 
            题目:在起草单项薪酬制度时,要准确标明(),明确界定单项薪酬制度的作用对象、范围,涵盖该薪酬管理的所有工作内容。
           
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                 [单选题]员工薪酬的组成项目及各自所占的比例称为()
                                                
                  
                                                                                                                                                                                                             薪酬结构 
                                            
                
                
                            
                
                 [单选题]以能力为导向的薪酬结构的优点是()
                                                
                  
                                                                                                                                                                                                             有利于员工提高技术、能力 
                                            
                
                
                            
                
                 [单选题]企业福利管理主要原则正确的是()
                                                
                  
                                                                                                                                                                 合理性原则、必要性原则、计划性原则、协调性原则 
                                                                                        
                
                
                            
                
                 [单选题]一般企业在确定员工浮动工资时,主要依据员工的()
                                                
                  
                                                                                                                     绩效 
                                                                                                                                    
                
                
                            
                
                 [单选题]带薪休假属于()
                                                
                  
                                                                                                                                                                                                             福利 
                                            
                
                
                            
                
                 [单选题]企业对工资的调整,表明了企业对员工的认同,对员工工作时间的认同,也反映着企业对员工贡献值的感谢的工资调整方式是()
                                                
                  
                                                                                                                                                                 工龄性调整 
                                                                                        
                
                
                            
                
                 [单选题]如果企业提倡团队协作精神,那么()
                                                
                  
                                                                                                                                                                                                             拉大薪酬差距同其是背道而驰的 
                                            
                
                
                            
                
                 [多选题]内部回报包括()。
                                                
                  
                                                                         参与企业决策 
                                                                                                 更大的责任 
                                                                                                 更大工作空间 
                                                                                                                                             更有趣的工作