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劳动争议仲裁的时效期间为()。

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    法律规定、行政部门(administrative department)、集体合同(collective contract)、工资收入(wage income)、调解委员会(conciliation commission)、两个方面(two sides)、注册资本(registered capital)、一致意见、经营场所(management place)、职工代表(worker representative)

  • [单选题]劳动争议仲裁的时效期间为()。

  • A. 60天
    B. 6个月
    C. 一年
    D. 3个月

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  • 学习资料:
  • [单选题]仲裁时效中断,下列对仲裁期间重新计算规定的说法错误的是()。
  • A. 一方当事人提出协商要求后,另一方当事人不同意协商或者在5日内不做出回应的
    B. 在约定的协商期限内未达成一致的
    C. 调解委员会受理调解申请后,在受理调解申请之日起10日内一方或者双方当事人不同意调解的
    D. 达成调解协议后,一方当事人在约定期限内不履行调解协议的

  • [单选题]工资指导价位的()是处于工资收入数列中后一定百分比的数据的算术平均数。(2009年11月二级真题)
  • A. 高位数
    B. 中位数
    C. 低位数
    D. 标准数

  • [多选题]劳动争议仲裁的原则是()。
  • A. 强制原则
    B. 合议原则
    C. 一次裁决原则
    D. 回避原则
    E. 区分举证责任原则

  • [多选题]劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,并应当具备下列条件()。
  • A. 注册资本(registered capital)不得少于人民币200万元
    B. 有与开展业务相适应的固定的经营场所(management place)和设施
    C. 有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度
    D. 法律、行政法规规定的其他条件
    E. 有符合法律规定的人员数量

  • [多选题]劳务关系受()等调整规范
  • A. 劳动法
    B. 民法
    C. 合同法
    D. 仲裁费
    E. 经济法

  • [多选题]因签订集体合同发生争议时,当事人承担的和平义务包括()。
  • A. 不得采取罢工等行为
    B. 当事人应当平等协商
    C. 不得向境外媒体泄漏争议产生的原因
    D. 在申请协调处理期间,企业不得解除职工代表(worker representative)的劳动关系
    E. 对协商不能解决的问题,应通过正常程序向公安机关申请协调处理

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