对晋升员工的主要选拔标准是()。

【名词&注释】

问卷调查(questionnaire)、适应性(adaptability)、工作态度(working attitude)、分析研究(analysis and research)、劳动力(labor)、工作能力(work ability)、跟踪调查(follow-up investigation)

[多选题]对晋升员工的主要选拔标准是()。

A. 工作绩效
B. 工作态度
C. 工作能力^{(work ability)}
D. 岗位适应性
E. 人品

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学习资料：

[单选题]下面说法中不是企业层次流动的是()。

A. 流入
B. 流出
C. 内部流动
D. 需求流动

[单选题]员工流失是员工()离开组织的行为。

A. 被迫
B. 主动
C. 岗位不对口
D. 能力不足

[单选题]员工总流动率等于某时期内员工流动总数除以（）乘上百分之百。

A. 同期的员工人数
B. 同期的员工总数
C. 同期的员工平均人数
D. 同期的员工流动人数

[多选题]水平流动可在（）之间进行。

A. 企业
B. 部门
C. 行业
D. 地区
E. 国家

[多选题]员工调动在组织中流动的种类有（）。

A. 升迁
B. 降职
C. 开除
D. 主动离职
E. 被动离职

[多选题]非工作影响因素分析研究的信息采集方式有（）。

A. 对企业内员工进行访谈或问卷调查
B. 对流动的员工进行访谈及跟踪调查^{(follow-up investigation)}
C. 对同行业、同类企业的员工流动情况进行调查
D. 对相应的人力资源市场进行调查
E. 对潜在的需要增加的劳动力进行调查

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