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以下()不属于辅导的方式。

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    有效性(effectiveness)、企业管理(enterprise management)、发展战略、岗位职责(post responsibility)、工作任务(work task)、问卷调查法(questionnaire method)、具有重要意义(has important significance)

  • [单选题]以下()不属于辅导的方式。

  • A. 指示型辅导
    B. 方向型辅导
    C. 鼓励型辅导
    D. 指令型辅导

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  • 学习资料:
  • [单选题]绩效考评指标的来源不包括()。
  • A. 组织战略
    B. 经营规划
    C. 发展战略
    D. 绩效短板

  • [单选题]“医师的诊断水平和医术”的效标属于()绩效考评效标。(2012年11月二级真题)
  • A. 行为性
    B. 特征性
    C. 结果性
    D. 品质性

  • [多选题]常见的绩效辅导方式主要包括()。
  • A. 指示型辅导
    B. 方向型辅导
    C. 结果型辅导
    D. 鼓励型辅导
    E. 过程型辅导

  • [多选题]为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性,通常可以采用()。
  • A. 德尔菲法
    B. 座谈法
    C. 问卷调查法(questionnaire method)
    D. 查看工作记录法
    E. 总体评价法

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