正确答案: D

④②③①

题目：选择招聘渠道的主要步骤有：①选择合适的招聘方法②分析潜在应聘人员的特点③确定适合的招聘来源④分析单位的招聘要求。下列排序正确的是（）

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]根据面试人员的数量，可将面试分为（）。

C、单独面试、综合面试、合议制面试

[单选题]实际成本是指为（）人力资源所实际支出的全部成本。

B、获得、开发和重置

[多选题]通过熟人推荐方法进行招聘，一般有下列不足（）。

B、容易造成员工的同质化

C、容易在单位内形成小团体

[多选题]情景模拟测试分为（）

事务处理能力

组织领导能力

语言表述能力测试