正确答案: BD

遇到急症病人的处理能力 室内墙面的维修能力

题目：物业服务企业操作层员工中，保洁员能力培训的主要内容不包括（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]中华人民共和国劳动合同法》规定。若非出现法定情形，劳动者解除合同。应当提前（）天以书面形式通知用人单位。

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[单选题]在薪酬制度中引入（），使得薪酬成为一种激励与鞭策并用的措施。

风险机制

[单选题]（）是指在新员工上岗前，为其提供基本的知识培训。

职前培训

[单选题]培训效果评估的主要目的是（）。

研究和分析员工在经过培训后其行为是否发生了变化

[多选题]薪酬体系设计的基本步骤包括（）薪酬结构设计和实施、修改。

职位分析

职位评价

薪酬调查

薪酬定位

[多选题]应聘申请表应反映的信息包括（）。

应聘者个人的基本信息

应聘者职业兴趣

应聘者过去的工作经验与业绩

应聘者的能力特长

[多选题]对项目负责人的考核一般是通过（）等方面进行的。

工作业绩

业务能力

综合素质

[多选题]薪酬管理目标必须与企业经营目标相一致，因为薪酬管理是企业管理的一个有机组成部分。企业薪酬管理的目标主要包括（）。

吸引高素质人才，稳定现有员工队伍

使员工安心本职工作，并保持较高的工作业绩和工作动力

努力实现组织目标和员工个人发展目标的协调

[多选题]下列选项中，应对当事人予以辞退的情况有（）。

被依法追究刑事责任的

在试用期间被证明不符合录用条件的

严重违反劳动记录或者用人单位规章制度的