正确答案: B

企业的规划和愿景

题目:对企业来说,培训的长期目标是:()

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]人力资源战略包括()
  • A、人才发掘战略

    B、人才结构优化战略

    C、使用人才战略


  • [单选题]在把握自我的选择权时需要有一个前提,即:()
  • 绝对无条件服从


  • [单选题]“严慈力涉于小事”,指的是:()
  • 领导人的硬权力应该在组织的小事上予以体现


  • [单选题]战略性人力资源管理的量化指标不包括:()
  • 人力资源增长指标


  • [单选题]面试时,招聘者提压迫式问题的目的在于:()
  • 测试应聘者的表达能力


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