正确答案: ADE

白治性 非严格的规范性 合意性

题目:自力救济的突出特征是()。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]下列纠纷中,属于劳动争议的是()。
  • 劳动者与用人单位因支付工资报酬引起的纠纷

  • 解析:劳动争议亦称劳动纠纷,是指劳动关系双方当事人之间因劳动权利和劳动义务的认定与实现所发生的纠纷。B项中纠纷的双方并非劳动关系双方当事人;C、D两项中的纠纷不是因劳动权利和劳动义务的认定与实现而发生的。

  • [单选题]在劳务派遣中,()的关系属于有劳动没"关系"的实际劳动关系。
  • 接受单位与被派遣劳动者


  • [单选题]以下关于调解意见书说法错误的是(),
  • 它是劳动争议当事人双方的意思表示


  • [单选题]()是对于具体的劳动争议案件,能以自己的名义作为本案当事人提请仲裁请求或被请求的资格。
  • 正当当事人

  • 解析:当事人适格,又称为正当当事人,是指对于具体的劳动争议案件,能以自己的名义作为本案当事人提请仲裁请求或被请求的资格。

  • [多选题]按照劳动争议的标的划分,可以把劳动争议划分为()。
  • 劳动合同争议

    关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争议

    关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议


  • [多选题]按照劳动争议的主体划分,劳动争议分为().
  • 个别争议

    集体争议

    团体争议


  • [多选题]被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利,包括()。
  • 民主参与的权利

    参加工会的权利

    休息休假

    提请劳动争议处理的权利

  • 解析:被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利,如参加工会的权利、民主参与的权利、提请劳动争议处理的权利等,实际用工单位的集体合同规定的工作时间、休息休假、劳动安全卫生等劳动条件标准同样适用于被派遣劳动者。

  • [多选题]关于劳动争议仲裁委员会对仲裁申请的处理,下列说法正确的有()。
  • 收到仲裁申请之日起5日内,认为符合受理条件的,应当受理

    对于不属于其管辖范围的仲裁申请,应当在收到仲裁申请之日起5日内,向申请人作出书面说明并告知申请人向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁

    受理仲裁申请后,应当在5日内将仲裁申请书副本送达被申请人

    劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在5日内将答辩书副本送达申请人

  • 解析:D项,被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在火口内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。

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