正确答案: D

D、企业各类人员需求的补充规划

题目：狭义的人力资源规划实质上是（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]为招聘开展工作分析的侧重点是（）。

A、岗位的职责与胜任能力

[单选题]现代企业人才招聘的渠道是多种多样的，常用的有（）、员工推荐和“猎头公司”代招。

C、网上招聘

[单选题]企业欲填补空缺的职位，在招聘之前首先应考虑（）。

B、内部招聘方案

[单选题]应聘材料可分为应聘简历和（）两部分材料。

D、应聘申请表

[多选题]官吏俸禄与品级有密切关系，（）都是表示职官等级的名号。

品

阶

勋

爵