正确答案: A

A、教学进度的安排B、培训教材的选择C、课程形式的确定D、教学目标的确定

题目:课程设计的任务有()。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]创建学习型组织需要进行的五项修炼的核心是()。
  • B、系统思考


  • [单选题]我国制定并颁布《职业教育法》的根据是()
  • C、《教育法》和《劳动法》


  • [单选题]()是通过系统地收集信息,对职业培训的属性、价值做出判断的过程。
  • A、培训评价


  • [多选题]在心理学的学习理论中,对教育产生较大影响的理论有()。
  • A、行为主义学习理论

    C、认知主义学习理论

    D、马克思主义学习理论


  • [单选题]()是指通过在组织内部营造全体员工自主学习、团队学习和终身学习的氛围,逐步形成学习工作化、工作学习化的组织观念和制度。
  • 学习型组织


  • [多选题]培训和任用企业培训师的原则包括()。
  • 服务社会

    信赖尊重

    一专多能


  • [单选题]()不属于培训教材开发的新趋势。
  • 系统化


  • 必典考试
    推荐下载科目: 第十一章教学活动的实施题库 高级企业培训师(综合练习)题库 第二章开发培训项目题库 第三章开发培训课程题库 第一章制定培训规划题库 高级企业培训师(一级)题库
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