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在员工招聘的主要流程中,并不将()作为步骤单独列出。

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    绩效考核(performance appraisal)、管理者、有毒有害物质(harmful substances)、技术部(mintech)、不可或缺(indispensable)、不合作现象(non-cooperative phenomenon)、怎么做

  • [单选题]在员工招聘的主要流程中,并不将()作为步骤单独列出。

  • A. A、招募
    B. B、选拔
    C. C、测试
    D. D、录用

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  • 学习资料:
  • [多选题]对于绩效反馈面谈的描述正确的是()
  • A. A、是管理者与员工双方沟通的过程
    B. B、管理者将考核意见向员工传达的一个过程
    C. C、是绩效考核之后不可或缺的一步
    D. D、每时每刻都在发生作用

  • [单选题]为了获得过去行为的写照,面试考官应当避免提出的问题是()
  • A. A、“你是怎样看待部门之间出现的不合作现象(non-cooperative phenomenon)的?”
    B. B、“当你的工作得到了不好的反馈时,你是怎么做的?”
    C. C、“请举一个你亲身经历过的部门合并中人员重组的事例。”
    D. D、“在你所承担的项目中,你是怎样获得技术部的支持和帮助的?”

  • [单选题]()不是矿山安全规程的内容。
  • A. 防止有毒有害物质危害
    B. 矿山设计的安全要求
    C. 矿山开采的安全要求
    D. 作业场所的安全要求

  • [单选题]影响产业购买着购买决定的主要固素不包括()。
  • A. 社会因素
    B. 环境因素
    C. 组织因素
    D. 人际因素

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