劳动关系的表述各不相同，分别表述为（）。

【名词&注释】

劳资关系(industrial relations)、基本要求(basic requirements)、民主管理(democratic management)、劳动合同(labor contract)、用人单位(employing unit)、选举权(right of election)、法律行为、集体合同(collective contract)、合同条款(contract terms)、有利于(beneficial to)

[多选题]劳动关系的表述各不相同，分别表述为（）。

A. 劳资关系
B. 劳工关系
C. 雇佣关系
D. 产业关系
E. 劳动者关系

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[单选题]劳动合同的变更指双方当事人就已订立的劳动合同（）达成修改或补充的法律行为。

A. 期限
B. 条件
C. 合同条款^{(contract terms)}
D. 报酬

[单选题]（）是劳动法律关系的主体。

A. 劳动者和用人单位
B. 劳动关系和行政关系
C. 劳动者和行政主体
D. 用人单位和行政主体

[多选题]劳动争议处理制度中的调解，其基本特点是（）

A. 群众性
B. 自治性
C. 国家性
D. 强制性
E. 非强制性

[多选题]职工代表大会的职权是（）

A. 审议建议权
B. 审议通过权
C. 审议决定权
D. 评议监督权
E. 推荐选举权

[多选题]劳动法律行为成立应当符合的基本要求是（）。

A. 行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
B. 意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必须内容
C. 行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别
D. 劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移
E. 劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移

[多选题]集体合同^{(collective contract)}的意义是（）。

A. 人有利于^{(beneficial to)}协调劳动关系
B. 加强企业的民主管理
C. 维护职工的合法权益
D. 有利于^{(beneficial to)}企业约束员工
E. E弥补劳动法律法规的不足

[多选题]保证企业维护正常的生产、工作秩序的规则是（）。

A. 时间规则
B. 组织规则
C. .岗位、协作规则
D. 品行规则
E. 其他规则

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