合理调节作业速率的方法有（）。

【名词&注释】

工作任务(work task)、能量消耗(energy consumption)、工作经验(work experience)、生涯规划(career planning)、平均速度(average velocity)、工作方式(working mode)、工作关系(work relation)、工作评价(job evaluation)、劳动组合(labour combine)、直接观察法(direct observation method)

[多选题]合理调节作业速率的方法有（）。

A. 按照作业速率调整劳动组合^{(labour combine)}
B. 短暂的间歇是适当速率水平的必要成分
C. 改变作业速率
D. 自主调节速率的工作方式
E. 保持平均速度，不需要间歇

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]通过检查作业者的血液、尿、汗及唾液等，根据其成分的变化来判断疲劳的方法是()

A. A、生化法
B. B、生理测试法
C. C、心理测试法
D. D、他觉观察和主诉症状法

[单选题]通过工作分析，能根据各职位的不同特点将其进行划分，形成不同工作类别或工作族，为建立（）提供基础。

A. 人力资源规划
B. 人员招聘
C. 任职资格体系
D. 工作评价^{(job evaluation)}

[单选题]能够清晰地反映企业中现有工作的人员配置情况，有助于工作分析人员更好地对诸如一人多岗和一网多人等问题进行判断和处理，这是（）。

A. 职位配置图
B. 工作流程图
C. 组织结构图
D. 职位职责界定

[单选题]界定了工作对任职者的教育程度、资格证书、工作经验、培训、知识等方面的要求，是对人的要求，这是（）。

A. 工作关系^{(work relation)}
B. 工作规范
C. 职位说明书
D. 工作描述

[单选题]观察法适用于大量的、周期性和重复性较强的工作，可以分为直接观察法^{(direct observation method)}、自我观察法及（）三种。

A. 准备法
B. 生化法
C. 工作参与法
D. 能量消耗法

[单选题]关于作业速率的描述，正确的是（）。

A. 作业速率对作业疲劳的产生和发展没有影响
B. 作业速率不会影响员工单调感的体验
C. 可以按照工人的作业速率设计操作组合
D. 采用规定速率比自主调节速率的工作方式更能降低员工的工作单调感

本文链接：https://www.51bdks.net/show/v87z6y.html