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下列不属于绩效考评程序中纵向程序的是()。

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    技术进步(technical progress)、工资水平(wage level)、职业道德(professional ethics)、绩效考核(performance appraisal)、中层干部(middle-level cadres)、阶段性(stage)、克服困难(tide over difficulty)、降低生产成本(reduce production cost)、高层领导(senior level leaders)、不可或缺(indispensable)

  • [单选题]下列不属于绩效考评程序中纵向程序的是()。

  • A. A、基层部门领导对其直接下属进行绩效考评
    B. B、公司领导对中层干部的考评
    C. C、绩效考评结果的分析与评定
    D. D、董事会对高层领导(senior level leaders)的考评

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  • 学习资料:
  • [多选题]对于绩效反馈面谈的描述正确的是()
  • A. A、是管理者与员工双方沟通的过程
    B. B、管理者将考核意见向员工传达的一个过程
    C. C、是绩效考核之后不可或缺(indispensable)的一步
    D. D、每时每刻都在发生作用

  • [多选题]关于职业道德的作用,下列说法中正确的是职业道德能够()
  • A. 增强人们的服务意识,但不利于提高产品质量
    B. 提高产品质量,但不利于降低生产成本(reduce production cost)
    C. 提高人们的创新意识,促进企业的技术进步
    D. 帮助企业克服困难(tide over difficulty),实现阶段性的发展目标

  • [单选题]在进行工资奖金调整方案测算的时候,如果出现员工的薪酬等级降低,同时工资也降低的情况,一般应采取()
  • A. 按照新的方案执行
    B. 维持现有工资水平不降
    C. 折中的办法
    D. 和员工沟通,执行新的标准

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