对于需要定期开发的培训项目，企业一般（）。

【名词&注释】

技术管理(technical management)、生产经营(production and management)、学习效果(learning effect)、新员工培训(new employee training)、成熟期(maturity)、投资回报率(rate of return)、受训者、销售额(sales volume)、大中专院校(college and secondary school)、专职培训师

[单选题]对于需要定期开发的培训项目，企业一般（）。

A. 聘请本专业的专家
B. 聘请专职培训师
C. 从内部开发教师资源
D. 从大中专院校^{(college and secondary school)}聘请讲师

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学习资料：

[单选题]在培训效果评估的层级体系中，反应评估的评估内容是（）。（2012年11月二级真题）

A. 受训者在工作过程中行为方式的变化和改进等
B. 受训者在技能、态度、行为方式等方面的收获
C. 受训者取得的生产经营或技术管理方面的业绩
D. 受训者对培训项目的主观感觉或满意程度如何

[单选题]以下（）不属于新员工培训课程。

A. 企业概况认识
B. 企业文化
C. 创新能力
D. 企业管理制度

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