正确答案: A

正确

题目：“培训什么”在培训项目实施计划中所对应的是培训内容。

解析：培训内容是根据培训对象的需求而确定的。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]第一次提出开发劳动者的职业技能概念的法律是()

D、就业促进法

[单选题]()是将某一岗位工作的有关信息按性质划分为若干维度；并据此进行较为详细的描述；从而勾画出本岗位的基本形象

C、岗位分析维度文件

[单选题]要注意发挥培训评估处进职业培训；提高社会科学技术水平的重要作用；就必须使得（）

C、评估标准与现有需求保持适度超前

[单选题]（）是指特定工作的实际需要与任职者现有知识能力之间的差距。

D、需求分析

[单选题]面试位置的排列有：圆桌形式；（）；横一对一式；纵一对一式。

B、斜一对一式

[多选题]动力是指人们完成某项工作或从事某项活动的动机和愿望，动力主要包括（）

A、兴趣

B、爱好

C、需要

E、价值观

[多选题]企业策划包括（）。

A、价格策划

B、新闻传播策划

C、公共关系策划

D、广告策划

E、渠道策划

[多选题]培训教师应具备的基本素质包括（）。

A、职业道德素质

B、专业技术素质

C、业务素质

E、职业能力素质

[多选题]进行人力资源管理，一般需要熟悉并做好以下哪些具体工作（）。

进行员工的教育培训

进行员工的业绩考评

进行员工的职业生涯管理

进行员工的劳动保障管理

进行工作分析与评价