正确答案: ABCDE

A、员工学习的自我管理 B、学习方法与思维方式变革 C、建立共同愿景 D、系统思考 E、交互式学习

题目：《第五项修炼——学习型组织的艺术和实务》所提出的关于学习型组织建设的方法有（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]员工考评指标不包括以下哪一项（）。

A、考评方案

[单选题]科学的人员素质测评必须借助于严格的（）

[单选题]（）是指特定工作的实际需要与任职者现有知识能力之间的差距。

D、需求分析

[单选题]人们在教育、教学过程中积累了许多教学模式，其中最基本的是（）模式。

A、讲授论

[多选题]高级培训师在知道开发培训课程时，指导重点应是开发培训课程的需求定位方法的开发方法，为此需要做好的工作是（）。

A、如何确定课程的教学方法

B、分析真正的培训需求

C、如何确定课程内容和形式

D、课程的论证和修改

E、课程实施的结果评价

[多选题]审定培训项目开发方案的一般步骤有（）。

明确审定标准

撰写项目审定报告

把握拟审方案的全貌

组织集体审定工作

作出审定结论