正确答案: C

人

题目：现代人力资源管理的内容应以（）为中心。

解析：现代人力资源管理以人为中心，将人作为一种重要资源加以开发、利用和管理，重点是开发人的潜能、激发人的活力，使员工能积极主动地、创造性地开展工作。

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[单选题]下列对人力资本的理解不正确的是（）。

人力资本是有形资本

解析：C项，人力资本是无形的。人力资本以一种无形的形式存在，必须通过生产劳动方能体现出来。

[单选题]在管理体制上，现代人力资源管理属于（）。

主动开发型

解析：在管理体制上，传统的劳动人事管理多为被动反应型，按部就班，强调按领导意图办事；现代人力资源管理多为主动开发型，根据组织的现状和未来，有计划、有目标地开展工作。

[多选题]（）可以调动人的积极性。

需要激励

目标激励

综合激励

行为激励

[多选题]（）属于人力资源开发的内容。

职业开发

组织开发

管理开发

环境开发