正确答案: A

正确

题目：利用企业内部各组织间的投入与产出的关系，对人才的数量进行分析研究的方法，称之为趋势外推法。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]教材内容既要相对独立，又要注重内容间的相互联系，体现了培训教材的（）

D、相适性

[单选题]人员素质测评的核心问题；就是通过对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等的衡量评价；尽可能的谋求（）

B、人职匹配

[单选题]面试与其他素质测评相比具有的特点：一是面试是一个双向沟通的过程，也是双方的互动过程，被测试人并不是完全处于被动的状态；二是面试以（）为主要手段。

D、谈话和观察

[单选题]市场经济配置资源是以追逐利益为中心，通过（）来实现的

B、供需平衡

[单选题]课时计划就是通常我们所说的（）。

[多选题]课程的构成要素包括（）。

A、课程框架

B、宗旨和目标

C、内容及其选择范围和顺序

D、执行的模式