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助理人力资源管理师(三级)题库
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第三章培训与开发题库
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正确答案:
A
熟练理论
题目:诺克斯于1980年提出的成人学习理论是()
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学习资料的答案和解析:
[多选题]在企业中最需要培训的对象是()。
A、通过必备技能缺项测评,确实需要补充单项技能的人
B、因新技术、新工艺的推广使用而需要培训的人
D、因组织需要,要提拔,转岗和晋升的人
[单选题]Goldstein模型构建了最为广泛流行的()
B、循环评估模型
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2022第三章培训与开发题库试题详细解析(04.24)
①培训部门对个体的分析②组织人事部门的分析③员工个体对自身的分
()的开发要坚持“满足需求、突出重点、立足当前、讲求使用、考
撰写培训评估报告时,错误的做法是()。
2022第三章培训与开发题库历年考试试题集锦(1AC)
各工种参加调考成绩排序前()名且成绩80分以上者,分别给予奖励
在培训时段里,企业为受训者群体支付的工资、福利等被称为()
()法,适合于管理人员或技术人员了解专业技术发展方向或当前热
美国的科学管理之父()
()又称教练法,实习法,是指由一位有经验的工人或直接主管人员
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