【名词&注释】
发挥作用、工作环境(working environment)、行为准则(code of conduct)、沟通网络(communication network)、群体思维(group thinking)、绝大多数(most)、小道消息(grapevine)、不同寻常、人事变动(change of personnel)、准确性。
[多选题]克服沟通障碍的方法和途径有()
A. 利用反馈
B. 主动争论
C. 重复语言
D. 情绪控制
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学习资料:
[单选题]关于团体决策以下说法中正确的是()
A. A、团体决策容易造成极化倾向
B. B、头脑风暴法能消除群体思维的极化倾向
C. C、团体决策便于节省决策时间
D. D、团体决策往往责任明确
[单选题]下列团体发展的各阶段中,()时,团体开始发挥作用,成员们开始把注意力转向团体外部,转向任务。
A. A、形成期
B. B、冲突期
C. C、规范期
D. D、产出期
[单选题]团体成员相互吸引并对组织目标认同的程度,适度的凝聚力可以提高团体成员的参与程度,适度的凝聚力可以提高团体成员的参与程度和促进交流,促使团体成员遵从组织的规范,这是()。
A. 团体规范
B. 团体压力
C. 团体发展
D. 团体凝聚力
[单选题]团体规范对团体的作用和意义不包括()。
A. 控制成员的行为
B. 提供评价标准
C. 提供行为动力
D. 减轻成员压力
[单选题]下列关于同质性团体和异质性团体的陈述,不正确的是()。
A. 同质性团体成员之间有较高的相似性所以比较好相处
B. 同质性团体成员之间易于分享信息,较少发生冲突,更容易交流和合作
C. 同质性团体比异质性团体更有优势
D. 异质性团体由于成员的背景、经验等的差异,因而在进行团体决策时会提出更多不同的观点
[多选题]小道消息(grapevine)的特点包括()。
A. 准确性很低
B. 传播速度极快
C. 有一定的准确性
D. 只有少数人知道
E. 容易防止
[单选题]企业内部总有一些小道消息(grapevine),有时候会传播一些关于加薪、招聘、人事变动(change of personnel)等信息。虽然有些公司在员工手册中规定,员工不得发布小道消息(grapevine),但是这种状况并不能禁止。
A. C
[单选题]甲公司为了自身的发展,决定实施一项新的市场拓展计划。为此,公司成立了一个决策委员会。根据以上资料,回答下列问题:
A. B
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