企业人力资源内部能力分析是()。

【名词&注释】

约束条件(constraint condition)、发展战略、基础上(basis)、发展中、有关规定(related regulations)

[多选题]企业人力资源内部能力分析是()。

A. 从企业人力资源的现状出发，进行的全面深入的分析
B. 了解并掌握企业在未来发展中的优势和劣势
C. 为人力资源战略的确定提供依据
D. 对人力资源内部能力的客观、全面分析
E. 增强企业人力资源的竞争优势作出正确的决策。

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[单选题]中央和地方的法规和有关规定^{(related regulations)}，其中与经济法律法规的关系更为密切是指（）

A. A、市场因素
B. B、法律因素
C. C、政治因素
D. D、自然因素

[多选题]内部导向发展战略具有的特点是（）。

A. 建立在静态资源基础上
B. 建立在不确定性资源（如人力资源）的基础上
C. 建立在动态性资源，如智力、信息、技术、组织等要素的基础上
D. 建立在内部资源而不是外部约束条件的基础上
E. 建立在不确定性资源而不是确定性资源的基础上

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