劳动法律关系的构成要素不包括（）。

【名词&注释】

职业培训(vocational training)、劳动合同(labor contract)、权利义务(rights and obligations)、劳动报酬权(payment right)、具体内容(concrete contents)、密切联系(close contact)、劳动法律体系(labor legal system)、主要依据(main basis)、劳动保护权、劳动法律关系主体(subject of jural relation of labour)

[单选题]劳动法律关系的构成要素不包括（）。

A. A．主体
B. B．内容
C. C．客体
D. D．原则

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[多选题]政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，其中三方指的是（）。

A. A．雇主协会
B. B．政府
C. C．企业员工
D. D．工会
E. E．行业协会

[多选题]劳动法律关系包括（）

A. A．劳动关系
B. B．劳动行政法律关系
C. C．劳务派遣关系
D. D．劳动服务法律关系
E. E．劳动合同关系

[单选题]（）是劳动权的核心。

A. 择业权和劳动报酬权
B. 就业权和择业权
C. 休息休假权和劳动保护权
D. 劳动保护权和职业培训权

[单选题]（）是当前我国调整劳动关系的主要依据^{(main basis)}。

A. 劳动法律
B. 宪法
C. 国务院劳动行政法规
D. 劳动规章

[单选题]（）是指以当事人的意志为转移，能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭，具有一定法律后果的活动。

A. 劳动法律行为
B. 劳动法律渊源
C. 劳动法律体系^{(labor legal system)}
D. 劳动法律事件

[多选题]法律通常将自然人分为（）。

A. 完全劳动行为能力人
B. 限制劳动行为能力
C. 无劳动行为能力人
D. 部分劳动行为能力
E. 丧失行为能力人

[多选题]劳动法的基本原则是（）。

A. 保障劳动者劳动权的原则
B. 使生产受到影响也要坚持安全第一的原则
C. 劳动关系民主化原则
D. 物质帮助权原则
E. 依法行使的基本原则

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