培训是给新雇员或现有雇员传授其完成本职工作所必需的基本技能的

【名词&注释】

理论研究(theoretical research)、经验总结(experience summary)、本职工作(appointed task)、职业培训(vocational training)、基本技能(basic skills)、教师职业(teaching profession)、运算符(operator)、基础性工作(basic work)

[判断题]培训是给新雇员或现有雇员传授其完成本职工作所必需的基本技能的过程。

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]不同岗位的个性界定是指按照（）属性要求，并结合一定的相对独立活动组织所承担的活动内容的要求，描述出某个特定岗位所具备的综合素质元素的图表。

A. 职业、岗位
B. 职业、工种
C. 岗位、工种
D. 岗位、职务

[多选题]在Excel中，使用公式时的运算符^(operator)包括引用和（）。

A. 算术
B. 逻辑
C. 比较
D. 代数

[单选题]职业能力素质不包括（）。

A. 教师职业^{(teaching profession)}的一般能力要求
B. 职业培训教师的特殊能力要求
C. 理论研究能力和经验总结能力
D. 培训的专业技术攻关能力

[多选题]课程开发的基础性工作^{(basic work)}包括（）。

A. 课程开发的计划制定
B. 人员准备
C. 信息收集、分析和加工
D. 信息的应用评估
E. 提出课程开发建议

[单选题]柯氏四级评估模型有四个级别评估，其中之一为（）评估。

A. 过程
B. 学习
C. 背景
D. 输入

本文链接：https://www.51bdks.net/show/rejxl9.html