以“任务管理”为主要内容的泰勒的“科学管理原理”，是在哪种人性假

【名词&注释】

以人为本(human-oriented)、主要内容(main contents)、着眼点(vantage point)、经济人(economic man)、结束语(tag line)、基础上(basis)、科学管理原理(the principles of scientific management)、自我实现人(selfactualizing man)

[单选题]以“任务管理”为主要内容的泰勒的“科学管理原理^{(the principles of scientific management)}”，是在哪种人性假设基础上^(basis)提出来的?

A. 经济人
B. 社会人
C. 自我实现人^{(selfactualizing man)}
D. 复杂人

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学习资料：

[单选题]绩效管理的着眼点在于()。

A. 人员的招聘
B. 员工的培训
C. 个人业绩的提高和发展
D. 员工的晋升

[单选题]()不是行政公文一般格式要求的内容

A. 主送机关和抄送机关名称
B. 发文机关名称和发文日期
C. 发文字号、机密级和阅读范围
D. 称呼和结束语

[多选题]企业的培训战略原则是指()

A. 培训应服从企业的整体发展
B. 从战略角度来开展培训工作
C. 要用以人为本的理念搞好培训
D. 培训的对象应包括全体员工
E. 培训不能只局限于某一个培训项目

[多选题]从对员工个人的贡献来看，绩效管理有()等功能。

A. 导向
B. 发展
C. 激励
D. 控制
E. 沟通

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