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下列不属于领导的要素的是()

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  • 【名词&注释】

    仪器设备(instrument and equipment)、统筹规划(overall planning)、平等待人(treating people equally)、具体工作(concrete work)、充分利用(make full use)、描述性语言(descriptive language)、宏伟蓝图(magnificent blueprint)、被领导者、情绪高涨、新思路、新方法

  • [单选题]下列不属于领导的要素的是()

  • A. 领导者
    B. 被领导者
    C. 群体目标
    D. 组织结构
    E. 客观环境

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  • 学习资料:
  • [单选题]某医院有400张病床,根据编制原则,其工作人员的编设约为()
  • A. 560~600
    B. 420~560
    C. 640~680
    D. 520~560
    E. 500~600

  • [单选题]下列属于有效聆听要点的是()
  • A. 提出问题
    B. 充分利用反馈机制
    C. 保持情绪高涨
    D. 平等待人
    E. 多运用描述性语言

  • [单选题]期望理论对护理管理者的基本启示是()
  • A. 激励是没有终点的
    B. 设置激励目标应加大效价综合值
    C. 提供充分的激励因素是激发积极性的有效途径
    D. 需要分层次是有极点的
    E. 期望是永无止境的

  • [单选题]针对组织内部具体工作问题,在较小范围内和较短时间内实施的计划为()
  • A. 战略性计划
    B. 战术性计划
    C. 战备性计划
    D. 战斗性计划
    E. 战役性计划

  • [单选题]实行"集中政策,分散经营"集中领导下的分权管理的是()
  • A. 直线型组织结构
    B. 职能型组织结构
    C. 职能-参谋型组织结构
    D. 分部制组织结构
    E. 委员会

  • [单选题]由一名护理人员在其当班期间承担一名患者所需要的全部护理()
  • A. 个案护理
    B. 功能制护理
    C. 小组护理
    D. 责任制护理
    E. 综合护理

  • [单选题]制订划时必须要有一定弹性()
  • A. 系统性原则
    B. 重点原则
    C. 创新原则
    D. 弹性原则
    E. 可考核性原则

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