正式组织与非正式组织的最大区别在于()

【名词&注释】

人际关系(interpersonal relationship)、操作技能(operating skill)、训练法(training method)、角色扮演法(role play)、无意识(unconsciousness)、职业培训(vocational training)、体系化(systematism)、工作岗位(working post)、解决问题能力(problem-solving ability)、非正式(informal)

[单选题]正式组织与非正式^(informal)组织的最大区别在于()

A. 一个是有意识体系化^{(systematism)}的，一个是无意识体系化^{(systematism)}的
B. 一个对组织是无害的，一个对组织是有害的
C. 一个是动态的，一个是静态的
D. 一个是被鼓励的，一个是被反对存在的

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学习资料：

[单选题]公司发现某员工的素质高于某岗位需求，应采取的措施是()

A. 增设新的工作岗位^{(working post)}
B. 对员工进行职业培训
C. 对员工进行职位晋升
D. 对员工进行降职处理

[多选题]()是用于岗位评价的方法。

A. 目标管理法
B. 岗位分类法
C. 要素比较法
D. 要素计点法
E. 加权选择量表法

[单选题]与角色扮演法相比，模拟训练法更侧重于（）.

A. 操作技能的培训
B. 反应评估
C. 分析问题，解决问题能力^{(problem-solving ability)}的培训
D. 晋升前的人际关系训练

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