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所谓人员素质测评,就是指综合运用()等科学的理论、技术和方法

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  • 【名词&注释】

    统计学(significant)、问卷调查(questionnaire)、测量学(surveying)、运筹学(operations research)、基本要求(basic requirements)、个性特点(characteristics of personality)、科学方法(scientific method)、工作日写实法、人员素质测评(human quality evaluation)

  • [单选题]所谓人员素质测评(human quality evaluation),就是指综合运用()等科学的理论、技术和方法,对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等进行系统而客观的衡量评价的科学方法(scientific method)

  • A. A、管理学、运筹学
    B. B、经济学、心理学
    C. C、心理学、测量学、统计学
    D. D、经济学、统计学、运筹学

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  • 学习资料:
  • [单选题]编写教案的基本要求()
  • A. 反复修改教案
    B. 检查教案
    C. 设计教案
    D. 比较教案
    E. 审查教案

  • [单选题]()是了解员工岗位信息最好的方法
  • A. 问卷调查
    B. 面谈法
    C. 关键事件法
    D. 工作实践与工作日写实法

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