勒温认为组织变革应包括解冻、变革和（）三个阶段。

【名词&注释】

人际关系(interpersonal relationship)、组织机构(organization)、组织变革(organizational change)、知识化(more educated)、经济基础(economic base)、亚当斯密、第一印象(first impression)、“经济人”假设、代表人物(representative)、十全十美

[填空题]勒温认为组织变革应包括解冻、变革和（）三个阶段。

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学习资料：

[单选题]人的本质在于（）

A. 有理性，能思维
B. 理性、爱、意志力
C. 思维和语言
D. 社会关系的总和

[单选题]领导的传统品质理论把领导者的个人品质条件与人格特征定义为（）。

A. 天生的
B. 学习的
C. 培养的
D. 社会的

[单选题]动机的归因理论的主要提出者是（）。

A. 韦纳
B. 班杜拉
C. 费斯廷格
D. 赛里格曼

[单选题]传统组织理论的代表人物^{(representative)}是（）。

A. 泰勒
B. 梅约
C. 福莱特
D. 韦伯

[单选题]某领导对某教师产生了好印象，就认为他什么都好，十全十美。这属于（）

A. 第一印象^{(first impression)}
B. 光环效应
C. 社会刻板印象
D. 情感效应

[多选题]我国企业的组织机构要强调班子配备的（）

A. 科学化
B. 年轻化
C. 知识化
D. 专业化
E. 革命化

[多选题]“经济人”假设的哲学基础是（）和（）关于劳动交换的经济基础。

A. 享乐主义哲学
B. 亚当斯密
C. 人际关系学说
D. 海德

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