技术等级工资制属于()

【名词&注释】

安全性(safety)、训练法(training method)、针对性(pertinence)、积极性(enthusiasm)、强制性(compulsory)、绩效工资制(performance wage system)、社会保险制度(social insurance system)、节省时间(save time)、个别指导法(individual tutoring approach)、等级工资制(wage system of the grade)

[单选题]技术等级工资制^{(wage system of the grade)}属于()

A. 能力工资制
B. 组合工资制
C. 工作工资制
D. 绩效工资制

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学习资料：

[单选题]有的企业提倡安全性，因此()

A. A、工资较低
B. B、工资较高
C. C、福利较差
D. D、员工没有积极性

[单选题]依照社会保险制度^{(social insurance system)}的规定，社会保险不具有()特征。

A. 强制性
B. 社会性
C. 经济性
D. 差别性

[单选题]为了保证培训取得预期的效果，就必须对培训进行()监控和评估。

A. 重点
B. 全程
C. 针对性
D. 参与性

[多选题]参与型培训法包括（）。

A. 案例研究法
B. 特别任务法
C. 头脑风暴法
D. 个别指导法^{(individual tutoring approach)}
E. 模拟训练法

[单选题]网络招聘是近年来新兴的一种招聘方式，下列不属于网络招聘的特点的是（）

A. A、费用低
B. B、覆盖面广
C. C、节省时间^{(save time)}
D. D、不受时间、地点的限制

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