劳务派遣单位与劳动者应签订（）年以上的固定期限劳动合同，按月

【名词&注释】

职业培训(vocational training)、工作时间(working time)、《劳动合同法》(《 labor contract law 》)、吊销营业执照(revoking business license)、情节严重(gravity of the circumstances)、特别规定(special provisions)、《全民所有制工业企业法》、非全日制(part time)、提供条件(provide conditions)、企业职工代表大会

[单选题]劳务派遣单位与劳动者应签订（）年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。

A. 1
B. 2
C. 3
D. 5

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学习资料：

[单选题]劳动法律关系的含义是（）。

A. 雇主与雇员之间的雇佣关系
B. 劳动者与用人单位之间通过招聘产生的管理者与被管理者之间的关系
C. 劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务关系
D. 劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据双方平等自愿的原则，双方协商而形成的劳动权利与义务的关系

[单选题]集体合同由（）代表职工与企业签订。

A. 法人
B. 职工
C. 工会
D. 政府

[单选题]《全民所有制工业企业法》《全民所有制企业职工代表大会条例》等均规定，国有企业制订劳动规章应当经（）讨论通过。

A. 工会
B. 职代会
C. 全体职工
D. 董事会

[多选题]下面选项中属于用人单位义务的是（）。

A. 为劳动者劳动权利的实现提供条件^{(provide conditions)}保障
B. 建立职业培训制度，有计划地对劳动者进行职业培训
C. 认真履行劳动合同，不擅自或非法解除劳动合同和辞退劳动者；依法解除劳动合同或者辞退劳动者时，应先与工会和劳动者沟通
D. 工资、奖金分配
E. 依法保证并合理安排劳动者的休息和休假，遵守国家规定的工作时间

[多选题]违反劳务派遣规定的法律责任包括（）。

A. 情节严重的，以每人1000元以上5000元以下的标准处以罚款
B. 情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照
C. 由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正
D. 给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任
E. 违反劳务派遣规定的只罚款而不会吊销营业执照

[多选题]根据《劳动合同法》的特别规定，下列对非全日制^{(part time)}用工的描述正确的有（）。

A. 非全日制^{(part time)}用工双方当事人可以订立口头协议
B. 非全日制^{(part time)}用工双方当事人可以约定试用期
C. 非全日制^{(part time)}用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过30日
D. 非全日制^{(part time)}用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
E. 从事非全日制^{(part time)}用工的劳动者可以与一个或一个以上用人单位订立劳动合同

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