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在人员激励工作中,将个人需要与组织目标结合的原则,依据的是(

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    公平理论(equity theory)、工作中

  • [单选题]在人员激励工作中,将个人需要与组织目标结合的原则,依据的是()

  • A. 期望理论
    B. 双因素理论
    C. 强化理论
    D. 公平理论

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