有的企业提倡安全性，因此()

【名词&注释】

时效性(timeliness)、招聘会、用人单位(employing unit)、总经理(general manager)、行政部门(administrative department)、应届毕业生(graduating students)、单一性(singleness)、集体合同制、经济条件下、有助于(helpful to)

[单选题]有的企业提倡安全性，因此()

A. A、工资较低
B. B、工资较高
C. C、福利较差
D. D、员工没有积极性

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]从内在属性上看，职业道德具有()

A. 社会功能上的无限性
B. 历史发展上的跳跃性
C. 职业内容上的稳定性
D. 表现形式上的单一性^(singleness)

[单选题]社会主义市场经济条件下，不属于劳动力资源宏观配置的是()

A. 定期举办的各类人力资源招聘会
B. 某部门主管调至子公司任总经理
C. 用人单位到学校招聘应届毕业生
D. 某劳动者从一单位跳槽到另一单位

[单选题]选择关键评价要素和权重，对各要素划分等级，并分别赋予分值，然后对每个岗位进行估值的方法是()

A. A)岗位排列法
B. 岗位分类法
C. 要素比较法
D. 要素计点法

[多选题]有助于^{(helpful to)}预防劳动争议发生的手段是()

A. 集体谈判制度
B. 完善的劳动立法和执法
C. 集体合同制度
D. 当地劳动行政部门干预
E. 职工代表大会

[多选题]绩效管理的意义在于()。

A. 人事计划的制定依据
B. 工作分析的前提
C. 分析员工总体素质状况
D. 企业文化建设
E. 评估员工士气和工作氛围

[单选题]面试时积极有效的倾听很重要，但应避免（）情况出现。

A. A、要善于多提问，便于判断应聘者的各种信息
B. B、要善于提取要点
C. C、要善于进行阶段新的总结
D. D、排除各种干扰

[单选题]绩效考评指标中的定量指标是指经过研究和分析，事先确定的客观评价标准，下列不属于定量指标的是（）。

A. A、工作的质量
B. B、工作的数量
C. C、工作的时效性
D. D、工作的难易程度

本文链接：https://www.51bdks.net/show/58935.html