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- 劳资冲突的表现形式有（）。突发事件处理对策一般是突发事件的事前和()及应对处理办法。应对突发公共事件的能力建设包括（）公务员情绪的稳定性是指（）突发事件风险的预防是建立在（）基础上的。集体请愿#
上访、示
- 重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议,还是劳资冲突,都具有的特点是（）。当代的劳工概念中,雇主包括()。劳工问题的特征有()。社会动员具有的特点是（）。突发性和不可预期性#
群体性#
劳动关系性
- 劳动关系运行中突发事件的重要表现形式是（）。公务员应对突发公共事件要有（）方面的能力建设。应对突发公共事件的能力建设包括（）政府在应对突发事件的具体措施（）政府在平时建设好各类专家库和智囊团在作为决策
- 重大工厂和矿山安全生产技术事故包括（）。危机来时,我们要考虑的核心价值观是（）机器设备的安全事故#
厂房、道路的安全事故#
爆炸#
冒顶#
塌陷#人民的安全问题#
国家名誉的损失
经济效益
社会的稳定
- 当代的劳工包括（）。影响企业生产经营环境的重大事件。包括()。突发事件的突发性和不确定性,造成了高度的紧张和压力,这就要求专业技术人员决策具有（）、权变性。在突发事件初始阶段采取及时、准确的（）措施,往往
- 企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序不包括（）制度。企业突发事件预警信息包括()、人力资源流动率等。我们在处理突发事件时首先遇到的问题是（）事故报告
事故预警#
事故调查
事故处理财务指标#
生产率#
变动趋
- 所谓（）,是指那些有着相同或相似的生活方式,并能从他人那里得到等量的身份尊敬的人所组成的群体。我国自然灾害平均每年造成（）在危机事件的综合处理阶段,要做的事情是（）。6.决策价值观的转变具体表现在（）。社
- 下列哪一条与操作系统安全配置的原则不符合？（）突发事件处理包括()。下列哪一项不属于突发事件的爆发期政府要做的事情（）突发事件风险评估中应当注意的问题是（）。当谣言迅速蔓延和传播的时候,控制谣言的方法是
- 马克思主义阶段分层理论对阶级与阶层作出了全面的阐述和深刻的分析,要点有()。在突发状态下的决策面临的约束条件主要包括（）。在完善的突发事件管理系统的运作中,公共管理机构必须有发挥协调作用的专门的核心（）。
- 引导媒体在突发事件中充分发挥它的作用,其主要方法有（）实现危机传播的基调统一；#
对媒体实行信息封锁；
塑造政府危机管理的良好形象；#
在满足公众信息需求中保持社会稳定。#
- （）是指人摄入了含有生物性、化学性有毒有害物质后或把有毒有害物质当作食物摄入后所出现的非传染性的急性或亚急性疾病,属于食源性疾病的范畴。环境污染
食物中毒#
药物中毒
人体中毒
- 突发事件处理包括()。2.对突发事件的处理和应对,需要按照一定的（）标准和优先顺序,确定现场处理的工作程序。突发事件处理的准备#
突发事件确认#
突发事件控制#
突发事件评估
突发事件解决#善后
预警
处理
评估#
- 对突发事件的预防包括()。要优化突发事件决策环境,需要（）。突发事件威胁程度的划分及其颜色的对应正确的一项是（）。规避#
评估#
控制#
解决#
应变措施#保持适度的新闻自由#
法制环境的发展#
培育非政府组织,加强
- 劳工问题的特征有()。《工会法》规定：企业、事业单位发生停工、怠工事件。工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商,反映()的意见和要求并提出解决意见。所谓()。是指那些有着相同或相似的生活方式。并能
- 突发事件处理包括()。突发事件处理的准备#
突发事件确认#
突发事件控制#
突发事件评估
突发事件解决#
- 企业出现重大劳动安全卫生事故后,企业负责人必须做到()。不隐瞒#
不谎报#
不迟报#
不故意破坏现场#
应承担行政责任
- 影响企业生产经营环境的重大事件。包括()。建立企业突发事件预警机制不包括()。1.除了公共管理机构的努力之外,企业组织和（）的作用在突发事件中也得到充分重视。资本市场的变化#
劳动力市场的变化#
技术市场的变化#
- 死亡或重大伤亡事故调查由一定级别以上的()联合组成调查组进行事故调查。目前,我国一些专业技术人员素质较低,表现在（）。社会组织或公共管理机构启动突发事件的预警系统和机制的工作,主要有哪几个方面（）。罗伯特.
- 事前评估的主要内容可以从()等方面进行预测性分析。当代的劳工概念中,雇主包括()。公务员应对突发公共事件要有（）方面的能力建设。以下选项中,含有不属于控制突发事件的一般原则的一项是（）。在突发事件的决策当中
- 企业突发事件预警信息包括()、人力资源流动率等。一般事故调查小组组成不包括()。马克思主义阶段分层理论对阶级与阶层作出了全面的阐述和深刻的分析,要点有()。（）是在风险无法回避或者在回避风险不经济的情况下,使
- 马克思主义阶段分层理论对阶级与阶层作出了全面的阐述和深刻的分析,要点有()。发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况。并应立即报告()。阶级的存在仅仅同生产发展的一定历史阶段相联系,是私有制
- 当代的工会会员包括()。控制突发事件的及时性原则的意义在于（）。工厂工人、农场工人#
教育工作者、医务人员、体育明星#
工程技术人员#
全日工、半日工、钟点工#
失业者#一方面要传达好党的路线、方针、政策
一方面
- 在劳动争议处理活动中,企业应充分行使劳动争议当事人的权利。包括(),以及胜诉者要求向人民法院申请强制招待的权利等。（）是在风险无法回避或者在回避风险不经济的情况下,使突发事件风险或突发事件可能造成的损失转
- 当代的劳工概念中,雇主包括()。我们在处理突发事件时首先遇到的问题是（）下列有关大众传媒在突发事件中的作用,说法错误的一项是（）。控制和处理突发事件的工作机构成立之后,首要的工作便是根据现有的资料和情报以
- 劳动关系运行中突发事件的重要表现形式有()。劳工问题的特征有()。重大劳动安全卫生事故#
集体劳动争议#
团体劳动争议#
劳资冲突#
其他突发事件#客观性#
主观性#
社会性#
历史性#
阶段性
- 发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况。并应立即报告()。应对突发事件,公务员要注意培养的基本素质有（）。当地综合经济管理部门#
劳动行政部门#
公安部门#
检察院#
工会#培养情绪的稳定性#
办
- 不论是重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议,还是劳资冲突,都具有的特点是()。当代的劳工包括（）。突发性和不可预期性#
群体性#
劳动关系性
社会的影响性#
利益的矛盾性#工人#
工程技术人员#
体育
- 在社会中存在着社会分层现象,依据一定(),将具有相对稳定特征的社会群体称为劳工阶层。当代的劳工概念中,雇主包括()。重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议,还是劳资冲突,都具有的特点是（）。在突
- （）通过对突发事件所需资源进行事先的合理配置,减少突发事件对资源造成破坏的可能性,而且使资源在需要时能尽快投入使用。突发事件协调
突发事件预案#
突发事件预警
突发事件处理
- 韦伯提出划分社会层次结构的三重标准不包含()突发事件处理包括()。政府―经济标准#
财富―经济标准
威望―社会标准
权力―政治标准突发事件处理的准备#
突发事件确认#
突发事件控制#
突发事件评估
突发事件解决#
- 劳工问题就是对劳动者和社会整体造成负面影响,占社会主导地位的利益群体和组织不能接受,因而需要采取()行动进行干预的社会现象。对突发公共事件适用的法律的临时性和预备性理解不正确的是（）突发事件风险评估中应当
- 韦伯的社会分层标准不包括()。发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况。并应立即报告()。法律制裁具有更大的严厉性是因为（）罗伯特.希斯把专业技术人员突发事件管理决策分为以下（）模式。6.决策
- 韦伯的社会分层标准不包括()。制定突发事件（）和处理方案有助于社会组织的生存和发展。社会标准
政治标准
权力标准
生产资料标准#控制#
评估
协调
处理
- 公务员在处理公共突发事件的时候会有很大的压力,具体体现在（）。对生命、价值和目标的严重威胁#
局面失控,情况迅速改变,难以把握#
重任在肩,恐惧失败#
时间紧迫,信息不确定#
来自团队或集团压力#
- 一般事故调查小组组成不包括()。一个系统的建立,必须达到的目的是（）。政府在沟通当中,一方面要与利益相关者沟通；第二要做好发言人的角色；第三要（）。这样才有利于我们在危机中把事态处理的更好一点。企业劳动安
- 突发事件处理对策一般是突发事件的事前和()及应对处理办法。以下有关突发事件的防范,说法错误的一项是（）。（）就是指社会组织或公共管理机构在突发事件的控制过程中,能够做到收集各种信息力求迅速,有较强的时间观
- 企业出现重大劳动安全卫生事故后,企业负责人必须做到()。法律制裁具有更大的严厉性是因为（）应对突发公共事件时公务员的压力有（）突发事件的突发性和不确定性,造成了高度的紧张和压力,这就要求专业技术人员决策具
- 所谓()。是指那些有着相同或相似的生活方式。并能从他人那里得到等量的身份尊敬的人所组成的群体。下列哪一项不属于突发事件的爆发期政府要做的事情（）社会身份群体#
社会阶层群体
社会等级群体
社会划分群体A做出
- 公务员在面对危机时三个需要解决的关键性问题是：（）如何获得更多的时间#
怎么样获得更多的信息#
应该怎样有效地配置资源#
应该怎么抢救财产
- 突发事件处理包括()。决策系统的关键在于（）。突发事件处理的准备#
突发事件确认#
突发事件控制#
突发事件评估
突发事件解决#信息的全面和及时收集
确定临界点#
确定处理的时间和范围
信息的收集和整理
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