正确答案: ABCDE

培训进度安排合理性 人员分工明确性与合理性 培训实施安排与培训计划进度一致性 对培训实施过程突发问题的防范措施 对培训的纪律要求适当性

题目：常见的培训计划监督检查的项目和指标包括（）。

解析：常见的培训计划监督检查的项目和指标包括15项。其中，与本题相关的有：(1)培训进度安排合理性；(2)人员分工明确性与合理性；(3)培训实施安排与培训计划进度一致性；(4)对培训实施过程突发问题的防范措施；(5)对培训的纪律要求适当性

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学习资料的答案和解析：

[单选题]培训效果的建设性评估的优点不包括（）。

C．在数据和事实的基础上作出判断

解析：建设性评估是指在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的评估。培训过程中的建设性评估作为培训项目改进的依据，其优点包括：①有助于培训对象学习的改进；②帮助培训对象明白自己的进步；③使受训者产生某种满足感和成就感。

[单选题]对于（）注重人际交往能力的训练和引导。

中层管理人员

[单选题]在教学计划中，（）是指整个培训的教学活动过程中各相关联的环节。

教学环节

[单选题]（）是企业对培训课程的基本要求。

时效性和功利性

[单选题]定性评估法不包括（）。

收益评估法

[单选题]不属于对受训者情感结果的评价主要涉及的维度和指标的是（）。

主动性

解析：对受训者情感结果的评价主要涉及以下维度和指标：创造性、责任意识、学习成长、沟通协调能力

[多选题]年度培训计划的内容包括（）。

培训时间与地点

培训形式与培训方法

培训预算

解析：年度培训计划的内容包括：①培训目标；②培训时间与地点；③培训内容与课程；④培训负责人与培训师；⑥培训对象；⑧培训教材及相关工具；⑦培训形式与培训方法；⑧培训预算。

[多选题]培训规划设计的关键点有（）。

策略

信念

任务

目标