正确答案: C

97.5

题目：某企业2010年度实现的利润总额为300万元，已计入成本、费用的实际发生的合理的工资总额为3000万元、职工福利费480万元、工会经费90万元、职工教育经费70万元；假设除此之外无其他纳税调整事项，已知企业所得税税率为25%。则该企业2010年度应缴纳的企业所得税额为（）万元。

解析：职工福利费的扣除限额=3000×14%=420（万元），应调增应纳税所得额=480-420=60（万元）；工会经费的扣除限额=3000×2%=60（万元），应调增应纳税所得额=90-60=30（万元）；职工教育经费的扣除限额=3000×2.5%=75（万元），实际发生额70万元，没有超过限额，不需要进行纳税调整。该企业2010年应纳企业所得税=（300+60+30）×25%=97.5（万元）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]根据企业所得税法律制度的规定，下列关于所得来源地的表述中，不正确的是（）。

销售货物所得，按照销售方机构所在地确定

解析：选项A：销售货物所得，按照交易活动发生地确定所得来源地。

[单选题]某居民企业被认定为小型微利企业，2012年度实现利润总额为200万元；已计入成本费用中实际支付的合理的工资为300万元，拨缴工会经费6万元，实际发生的职工福利费45万元，实际发生职工教育经费7万元。假设除此外无其他纳税调整项目，根据企业所得税法律制度的规定，该企业2012年度应缴纳企业所得税（）万元。

40.6

解析：（1）小型微利企业减按20%的税率征收企业所得税；（2）企业实际支付的合理的工资、薪金可以据实扣除，不需要进行纳税调整；工会经费扣除限额=300×2%=6（万元），实际发生额6万元可以据实扣除，不需要进行纳税调整；职工福利费扣除限额=300×14%=42（万元）＜实际发生额45万元，纳税调增=45-42=3（万元）；职工教育经费扣除限额=300×2.5%=7.5（万元）＞实际发生额7万元，可以据实扣除，不需要进行纳税调整；（3）该企业2012年度应缴纳企业所得税=（200+3）×20%=40.6（万元）。

[单选题]某企业2010年度取得销售货物收入4000万元，当年实际发生的业务招待费30万元，且能提供有效凭证。该企业当年可在企业所得税前扣除的业务招待费为（）。

18万元

解析：企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5‰；由于4000×5‰=20万元＞30×60%=18万元，所以企业当年可在企业所得税前扣除的业务招待费为18万元。