正确答案: A

正确

题目：岗位同职业、工种的重要区别在于岗位的研究开发是从以人为本的管理思想出发，重点是岗位人的具体化，也就是岗位同从业者、从业者同岗位的有效结合。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[多选题]我国宪法对公民在劳动方面的（）等权利做了原则性规定。

劳动权

休息权

劳动保护权

[单选题]在测量测验过程中，（）是最重要、最常用的表示不同成绩间差异量的指标。

方差和标准差

[多选题]年度综合培训计划的制定时要依据企业发展规划，同时要遵循的原则有（）。

以培训发展需求为依据

以企业发展目标为依据

以各部门的工作计划为依据

以可掌握的资源为依据

[单选题]所谓（），是指通过有效的手段和方法，在班组内部进行班组文化建设、学习制度及工作制度等建设，最大限度地调动班组成员生产的积极性、创造性、提高班组成员的生产工作技能水平与综合素质。

企业班组建设

[单选题]企业培训教学辅助工作，包括培训班前期准备工作和（）工作两大方面。

培训班班务管理