正确答案: ABCD

重新构建组织 运用沟通 引进外部成员 任命一名批评家

题目:激发建设性冲突的技术有()。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]领导的权利包括()
  • 奖罚权、用人权、决策权

  • 解析:领导的权利包括用人权、决策权、指挥权、经济权、奖罚权。

  • [单选题]整分合原理的关键环节是()
  • 科学分解


  • [单选题]某医院正在筹备建设的过程中,医院筹备委员会要求主管护理的委员会成员进行一系列工作。

  • [单选题]某医院内科病房有50张病床,一级护理9人,每人每天需要护理时数为5小时,二级护理6人,每人每天需要护理时数为3小时,三级护理12人,每人每天需要护理时数为1小时。一日间接护理项目所需时间为18小时。该病房平均护理时数为()。
  • 2.46小时


  • [单选题]在管理方格理论中,贫乏管理的领导行为类型是()
  • 11型管理


  • [多选题]与系统原理相对应的整分合管理原则的主要涵义()
  • A.整体把握B.科学分解C.组织综合D.有效协作E.合理分工


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