正确答案: C

员工分析

题目：分析被评估者目前管理绩效水平及胜任情况的是（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]()是影响绩效考核效果的重要因素。

管理者对绩效管理的认识

解析：管理者对绩效管理的认识是影响绩效考核效果的重要因素。参见教材P96

[单选题]在企业中可能会出现这样的情况“员工被选拔到自己不称职，不胜任的岗位上，这种情况没有遵循科学选拔的（）原则。

C、业绩与能力的有效统一

[单选题]短期效果的评估主要是评估考核体系实行（）的效果

一年左右

[单选题]影响工作绩效的知识、技能、能力态度和个性等被称为（）

工作胜任力

[单选题]绩效诊断的主要内容不包括（）

原因

[单选题]性格外向的沟通风格是（）

对交谈感觉适应与舒适