正确答案: A

清晰地界定企业的经营战略

题目：人力资源计分卡的构建步骤的第一步是（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]战略性人力资源管理的角色转变中管理对象不包括()。

员工培训与开发

[单选题]人力资源管理在现代企业中已经上升到()，它日益受到人们的普遍重视。

主导地位

[单选题]优秀人力资源管理者在组织中扮演四种主要角色，下列哪项是错误的（）

变革反对者

[单选题]以下对于人力资源职能转变描述不正确的是（）

从主动出击到被动反应

[单选题]人力资源的质量主要受（）的影响。

D、以上都是

[单选题]通过各种约束条件来确定未来人力资源的最优需求的预测模型是（）

A、最优化预测模型