正确答案: ABC

A、项目组长将前面收集起来的30个问题及其对应答案整理成册,对待客部门的员工进行知识培训,并进行考试 B、制作酒店的FAQ知识手册,便于员工随身携带,随时查看 C、组织FAQ知识竞赛,创造学习氛围

题目:在客人FAQ这个项目中,如果结果诊断根源是由于员工知识不足所造成的,那么如何针对症状采取方法()。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [多选题]运用激励理论要考虑的因素之二公司政策及管理理念,下列选项中哪几项是?()
  • A、要与公司的预算、成本控制目标一致,公司还有各项其他规定

    B、即使是修改工作流程也要经过一定的程序

    C、公司的管理风格与领导艺术决定了酒店经理能做什么,不能做什么


  • [多选题]会议计划的因素主要有()
  • 时间

    提前筹会期

    会议地址

    地域模式


  • [单选题]下列不属于巡视厨房必须关注的工作内容是哪项()?
  • 进货量


  • [单选题]以下对如家客房产品设计理念的描述,正确的是哪项()?
  • 干净、舒适、温馨、安全


  • [单选题]酒店在进行促销活动时需遵循几项基本原则,以下说法不正确的是哪项()?
  • 优先原则:促销活动优先考虑CRS及中介客源,或不与中介客源活动及CRS客源相冲突;同期单店促销行为应服从并优先考虑公司组织的全国统一促销活动


  • [单选题]店长在每月的例行检查中,以下操作不正确的是哪项()?
  • 每月底打印的《欠款离店客人余额表》中,超过45天帐龄的欠款必须在当月的《欠款催缴情况表》上有催缴记录;


  • 必典考试
    推荐下载科目: 星级酒店服务营销题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号