• [多选题]根据信息流在组织结构层级间的流向不同,沟通分为()。
  • 正确答案 :CDE
  • 上行沟通

    下行沟通

    平行沟通


  • [单选题]狭义的项目管理组织是指建设项目(),则其人力资源管理的范围直接达到其内部组织的每一个成员。
  • 正确答案 :C
  • 业主方


  • [单选题]有人出于某种利益、幕后动机或敌意等原因,故意中止、阻碍某个信息的传递,或不发出某个信息,或制造出错误的信息并加以传递,属于沟通障碍类型中的()。
  • 正确答案 :A
  • 故意的阻碍


  • [单选题]在确定了建设项目组织的任务目标和项目特点、环境等因素的基础上,对建设项目组织所需求的人员进行分析、整理与综合的一系列工作称为()。
  • 正确答案 :C
  • 职位需求分析


  • [单选题]信息发送者由于对信息内涵理解的失实、表达不清或错误造成信息的障碍,属于沟通障碍类型中的()。
  • 正确答案 :C
  • 信息源障碍


  • [单选题]通过()的管理环节,配合相应的激励机制,在团队中形成积极的竞争环境,使绩效得到提高。
  • 正确答案 :C
  • 人员任用


  • [单选题]项目经理是为进行项目管理而设置的职位,项目的建设周期决定了项目的结束即意味着项目经理使命的结束,体现出项目经理()。
  • 正确答案 :D
  • 组织职能部门间的纵向领导特点


  • [多选题]建设项目人力资源管理中,组织规划的方法包括()。
  • 正确答案 :ABC
  • 项目利益相关人分析

    以相似项目作参考

    既有的人力资源管理体系


  • [多选题]职位分析需要收集和整理的信息包括()。
  • 正确答案 :ABE
  • 建设项目管理的内部和外部的环境信息

    与工作有关的信息

    与潜在任职者相关的信息


  • [多选题]培训的方式可以包括()。
  • 正确答案 :ADE
  • 组织层面

    作业层面

    个人层面


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    推荐科目: 第五章投资建设项目信息管理题库 第一章建设项目管理相关理论的应用题库 第三章建设项目实施的组织模式题库 第二章设项目管理的组织理论及组织工具题库 第四章建设项目人力资源管理题库 投资建设项目组织(综合练习)题库
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