正确答案: D
            认真倾听,适当发表结论性意见 
            题目:合格的面试考官不应该有的行为是()。
             解析:在应聘者回答问题时,面试考官应该全神贯注认真倾听,不要发表任何结论性意见。
 
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                 [单选题]美国IBM公司提出"充分考虑每个雇员的个性,花大量时间令顾客满意"的理念你对这句话的理解是()
                                                
                  
                                                                                                                                                                 结合每个雇员的个性特点,让雇员做出令顾客满意的工作 
                                                                                        
                
                
                            
                
                 [单选题]笔试的()就是笔试成绩的真实性程度、稳定性程度和一致性程度。
                                                
                  
                                                                                                                                                                                                             信度 
                                            
                
                
                            
                
                 [多选题]人力资源个体与整体配置的方法包括()。
                                                
                  
                                                                         劳动定额配置法 
                                                                                                 设备岗位定员法 
                                                                                                 按设备定员法 
                                                                                                 按比例定员法 
                                                                                                 按组织机构,职责范围和业务分工定员法 
                                            
                
                
                            
                
                 [多选题]不同的目的,工作分析的侧重点不同,对于招聘而言,工作分析的侧重点是()。
                                                
                  
                                                                                                                                                                 该岗位的工作职责 
                                                                                                 该岗位对任职者的要求