正确答案: A

正确

题目：在薪酬计划过程中，从下而上法比较实际、灵活，可行性较高,且易于控制住成本()

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学习资料的答案和解析：

[单选题]（）是企业薪酬制度设计的基本依据和前提。

B、岗位分析与评价

[单选题]知识型员工薪酬水平的确定需要考虑以下因素，除了（）

知识型员工的工作特点

[单选题]劳动者可依法享受的休假不包括（）

事假

[单选题]收益分享计划发展第二阶段具有代表性的人物是（）。

拉克

[多选题]养老金的支付形式包括（）。

一次性支付

定期支付

一次性支付与定期支付相结合