正确答案: B

创新竞争策略

题目：要在竞争市场中"人无我有"，可以采用（）。

解析：企业在参与市场竞争的过程中，力求生产销售竞争对手所不能制造的创新性产品，以占领市场的制高点，获取竞争优势。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]企业会选择适当的管理形式组织结构，使它在执行、监督和评估交易过程中发生的成本最经济化的观点来自于（）。

交易成本理论

解析：交易成本理论认为，企业会选择适当的管理形式组织结构，使它在执行、监督和评估交易过程中发生的成本最经济化。

[单选题]一些专家采用的"人力资源策略"是在专指某种（）的提法。

职能战略

解析：在专指某种职能战略如人力资源战略时，一些专家往往采用"人力资源策略"的提法。

[单选题]大型餐饮业比较适合以（）为主。

市场式企业文化

[单选题]下列国外的企业集团管理体制从严格意义上来讲，不属于"企业集团"的是（）。

集团本部-事业部-工厂

解析：在"集团本部一事业部一工厂"这一形式中，企业集团内部只有集团本部是独立法人，事业部和工厂不具有独立法人地位。因此，实际上是一个"单体企业"，而不是法人联合体，称不上严格意义上的"企业集团"。

[多选题]泰勒的科学管理理论和制度主要是从劳动者的生理和物理方面研究劳动效率问题，通过（）实现劳动效率的不断提高。

作业操作合理化

工作程序科学化

制定工作标准和时间定额

实现有差别的计件工资

解析：泰勒的科学管理理论和制度主要是从劳动者的生理和物理方面研究劳动效率问题，通过作业操作合理化、工作程序科学化，制定工作标准和时间定额，实现有差别的计件工资，从而实现劳动效率的不断提高。

[多选题]正确处理集团利益关系的原则有（）。

等价交换的原则

坚持共同协商，适当让步原则

坚持集团整体利益与成员企业利益相统一的原则

平等互利的原则

解析：正确处理集团利益关系的几个基本原则：①坚持等价交换原则；②坚持共同协商、适当让步原则；③坚持集团整体效益和成员企业利益相统一的原则；④坚持平等互利的原则。