正确答案:

题目：（）是指按照国家公务员所担任的职务的高低和责任的大小及工作的难易程度来确定工资，是职级工资制中体现按劳分配的主要内容。

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[单选题]人的行为激励通过的一般模式可以表述如下（）。

需要行为结果需要的满足。

[单选题]按工作的开动设备台数和工人看管定额是按（）定员。

设备定员；

[单选题]1981年，美籍日裔管理学家威廉、大内通过对美、日企业管理模式比较研究，提出了著名的（）

Z理论

[多选题]民营企业人力资源管理的劣势表现在（）

起步晚

规模小

人力资源拥有量少

观念落后