正确答案:

题目：如果女性的实际生产率被雇主贬低，为了与男性竞争工作机会，她们必须接受（）的薪酬。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]使营销人员和企业之间产生较在的离心力的工资形式是（）。

B、提成工资制

[多选题]下列属于经济性福利的是（）。

医疗保健性福利

有薪节假

文化旅游性福利